Thu Hút Nhân Tài

Lời đề nghị ứng viên không thể từ chối

it-recruit Cố gắng tìm hiểu nguyên do vì sao họ chưa đồng ý. Nếu ứng viên đang mong đợi một mức lương tốt hơn, hãy suy nghĩ liệu nó có phù với những đóng góp tiềm năng của ứng viên. Bạn biết đến ứng viên thông qua mạng xã hội, bạn đã áp dụng chiến lược more »

7 câu hỏi này sẽ giúp nhà tuyển dụng nhận ra “ứng viên ngôi sao”

2016-10-23-recruitment-success Nói chung, mẫu ứng viên này có thể là người giao tiếp tuyệt vời, giỏi đối phó với áp lực và làm rất tốt trong những sự kiện tập thể. Dù bạn đang vận hành một công ty start-up chỉ 2 thành viên với trụ sở trong nhà kho hay một tập đoàn 500 lao more »

Bí quyết để thu hút tài năng tốt nhất cho công ty

2016-10-19-recruit-talent Và chắc chắn chúng ta có thể tin rằng trong tương lai sẽ có những ứng viên trình độ phù hợp với công ty bạn được gửi đến theo cách tương tự như thế. Luôn có sự cạnh tranh gắt gao để giành lấy những người có kỹ năng tốt nhất, nhưng nếu biết cách, more »

7 bí quyết giữ chân nhân tài

23870099904_6eb0b7011b_b Mỗi nhu cầu cá nhân về nghề nghiệp và cách cư xử của công ty sẽ giúp cho nhân viên luôn được đốc thúc hoàn thành công việc tốt hơn. Trong cuộc chiến nhân tài, đôi khi chúng ta chỉ tập trung “đối ngoại” mà quên mất phần “đối nội” cho đến khi nhân viên more »

Hành động nhỏ này của bạn sẽ thu hút ứng viên hiệu quả

332f25db-82c3-46ec-8143-33c8013e9c61 Xem đây như một cơ hội quảng bá cuối cùng, một nền tảng cho việc ra quyết định của ứng viên trở nên dễ dàng và đơn giản hơn. Khi cần thiết cải thiện chiến lược tuyển dụng cho công ty trong khoảng thời gian tới, bạn nên cân nhắc đến ý tưởng này: Mang more »

8 bí quyết thu hút ứng viên tài năng

for-anhminhhoa-1468581935884-32 Quá trình tuyển dụng tốt nhất chắc chắn sẽ không bị đàm tiếu từ bất kỳ môi trường làm việc cụ thể nào. Nhà tuyển dụng thường nghĩ thật dễ dàng để thu hút ứng viên phù hợp nhưng trong thị trường tuyển dụng hiện nay, không phải trường hợp nào cũng đúng. Những ứng more »